À KEDGE Business School, l’entretien de motivation ne ressemble plus à un face-à-face classique : il se déroule sous la forme d’un jeu baptisé « Le Révélateur ». Sur la grille Ecricome, cette seule épreuve pèse 14 points sur 25, soit davantage que la LV1 et la LV2 réunies. Mieux vaut donc y entrer préparé : en trente minutes, vous pouvez dynamiter un classement (dans un sens comme dans l’autre).
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Le concept – petit détour par les coulisses
Le Révélateur est né d’une volonté : évaluer chez un candidat l’alignement entre personnalité, valeurs et projet – sans le filtre, souvent formaté, du CV. Chaque participant reçoit cinq cartes au design soigné ; la première sert à dresser son autoportrait, les suivantes rythment l’échange. L’une d’elles porte obligatoirement l’icône d’un Objectif de Développement Durable (ODD) de l’ONU : c’est le fil rouge que KEDGE impose pour ancrer la discussion dans son ADN « #BeTheChange ».
Le déroulé – minute par minute
Mise en condition (≈ 1 min). Vérification d’identité, poignée de main, premier contact non verbal.
Carte autoportrait (≈ 3 min). Le candidat tire la sienne, se présente par l’image ; le jury guette esprit de synthèse et aisance.
Distribution ODD + quatre cartes libres. Un rapide temps d’observation.
Entretien en ping-pong (≈ 20 min). À chaque carte piochée, le candidat doit :
interpréter le visuel,
le relier à son parcours ou à l’ODD,
montrer sa capacité d’écoute en rebondissant sur les relances.
Conclusion (≈ 3-4 min). Dernières questions du jury, puis carte blanche pour une question inverse : le moment idéal pour prouver sa curiosité.
Le jury est toujours composé d’un binôme : académique + professionnel/alumni.
Ce que les examinateurs scrutent derrière chaque carte
Vision : savez-vous faire le lien entre symbole, ODD et trajectoire professionnelle ?
Créativité utile : l’illustration sert-elle votre message ou n’est-elle qu’un gadget ?
Cohérence interne : parole, posture et regard racontent-ils la même histoire ?
Écoute active : vous réappropriez-vous les questions, tissez-vous un fil conducteur ?
Sens de l’impact : un projet, même modeste, vaut mieux qu’un discours RSE incantatoire.
Se préparer avec la méthode SPARK
Lettre | Intention | Exemple concret de préparation |
---|---|---|
S – Scanner KEDGE | Lisez rapports d’impact, listes de MSc, vie associative. | Repérez un double diplôme ou le club Impulse qui colle à votre projet. |
P – Piocher des histoires | Trois succès, un échec, un déclic. | Pitch de 90 s chacun, chiffres à l’appui. |
A – Apprivoiser les ODD | Comprendre les 17 icônes, en choisir deux ancrées dans votre vécu. | Bénévolat zéro déchet → ODD 12, entrepreneuriat social → ODD 8. |
R – Rejouer la partie | Simulez : pioche d’une image aléatoire, 3 min d’impro + lien ODD. | Film-test pour repérer tics de langage. |
K – Keep cool | Rituel respiration 4-4-4-4 avant d’entrer. | Sourire franc dès le couloir. |
Les faux pas qui font plonger la jauge
Dérouler son CV sans lien avec la carte.
Zapper l’ODD. Dès la première réponse, posez-le sur la table pour montrer que vous avez compris la règle.
Chercher la “bonne réponse”. Le jury teste votre logique, pas votre conformité.
Finir sans question. Une interrogation pointue (ex. : « Comment KEDGE mesure l’impact de son incubateur ? ») laisse une trace positive.
Parole d’admis : « Ne forcez rien »
« Le plus important, c’est de rester naturel et de ne pas chercher à forcer le lien avec la carte. L’objectif, selon moi, est surtout de montrer sa capacité à réfléchir face à l’imprévu. La clé, c’est d’être soi-même, tout simplement ! »
— Raphaël L., session 2024
Dernier check 48 h avant
Un tour d’horizon des 17 ODD avec un exemple personnel pour deux d’entre eux.
Une anecdote « chiffre + résultat » par succès/échec.
Une question unique, vraiment ciblée, pour la fin.
Trajet, tenue, pièce d’identité : zéro friction logistique.
En résumé
14/25 : le Révélateur peut renverser votre classement.
5 cartes + 1 ODD : préparez trois histoires et un vrai engagement RSE.
Authenticité, énergie, regard tourné vers l’impact : la triade qui séduit le jury KEDGE.
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